Guatemala, 9 diciembre de 2025
Las empresas de EPM Guatemala, EEGSA y TRELEC, fueron distinguidas con tres importantes reconocimientos otorgados por la Comisión de Integración Energética Regional (CIER) durante la 60ª Reunión de Altos Ejecutivos (RAE), celebrada en Mendoza, Argentina. Estos galardones consolidan a Guatemala como una referencia destacada en el sector eléctrico de Latinoamérica y el Caribe.
La RAE reunió a líderes del sector energético regional para compartir experiencias y estrategias orientadas a fortalecer la infraestructura energética, la seguridad operativa y la gestión empresarial. En este contexto, EEGSA y TRELEC fueron reconocidas en tres categorías clave.



1. Reconocimiento por Eficiencia en Costos Operativos y Costo de Capital – EEGSA
EEGSA recibió el reconocimiento por eficiencia en costos operativos y costo de capital, según el Estudio de Referenciamiento de Costos AOMGcGp (Administración, Operación, Mantenimiento, Gestión Comercial y Gestión de Pérdidas) aplicado a distribuidoras de energía eléctrica en Latinoamérica para el período 2016-2022. EEGSA obtuvo el primer lugar tanto en la base privada, conformada por 16 empresas participantes, como en la base completa, que incluyó datos públicos de 50 empresas. Este resultado reafirma el compromiso de EEGSA con procesos eficientes, ágiles y orientados al cliente, reflejados en tarifas competitivas, tiempos de respuesta oportunos y relaciones de valor con proveedores, contratistas, clientes y comunidades. La empresa ha fortalecido su liderazgo regional mediante revisiones y rediseños permanentes de sus procesos técnicos y comerciales, que permiten mejorar indicadores de calidad, pérdidas, recaudación y satisfacción del cliente.
2. Reconocimiento a la Gestión de Talento Humano – EEGSA y TRELEC
Este fue otorgado por la sobresaliente gestión del talento humano, en el marco del Estudio Regional Anual de la Gestión de Talento – Edición 2025. Este estudio, en el que participaron 31 empresas de 15 países del sector eléctrico latinoamericano, evaluó dimensiones como estrategia de recursos humanos, diseño organizacional, selección, formación, desempeño, desarrollo de liderazgo, compensación, cultura, inclusión laboral y gestión del cambio. EEGSA y TRELEC alcanzaron un Índice Global de Madurez de 3.6 sobre 4, lo que evidencia prácticas sólidas y consistentes en la administración del capital humano.
3. Reconocimiento por Desempeño en Seguridad Eléctrica – TRELEC
Por quinto año consecutivo, TRELEC fue destacada por su óptima gestión en seguridad y salud ocupacional, según el estudio Benchmarking en Salud y Seguridad en el Trabajo 2025. En esta evaluación participaron 68 empresas de 12 países, y TRELEC se posicionó nuevamente entre las seis compañías con resultados superiores, gracias a su enfoque integral en prevención y bienestar de sus colaboradores.
Con estos tres reconocimientos, EEGSA y TRELEC reafirman su compromiso con la excelencia operativa, la seguridad, el desarrollo del talento humano y la prestación de un servicio con altos estándares de calidad en la región.
Con más de 130 años de trayectoria, EEGSA es la principal distribuidora de energía eléctrica de Guatemala, atendiendo a más de 1.5 millones de clientes en los departamentos más industrializados, Escuintla y Sacatepéquez, así como algunas zonas de Santa Rosa y Chimaltenango. Por su red circula cerca del 49% de la energía consumida a nivel nacional.
La empresa mantiene pérdidas técnicas y no técnicas del 4.63%, posicionándola como referente en Latinoamérica, y ha alcanzado un 99.8% de cobertura eléctrica en su área de atención, superando ampliamente el promedio nacional. Estos resultados reflejan su compromiso con el desarrollo de las comunidades y su propósito de “contribuir a la armonía de la vida para un mundo mejor”.
TRELEC conmemora 26 años de operación como la segunda transportista de energía eléctrica de Guatemala, con una participación del 27% en el mercado. Su infraestructura incluye 85 subestaciones en operación y 826 kilómetros de líneas de transmisión, cubriendo 9 departamentos del país.
La empresa se distingue por su compromiso con la seguridad, alcanzando en 2025 más de 6 años sin accidentes incapacitantes en personal propio y contratistas, demostrando una cultura de prevención sólida en todos los niveles. Gracias a esto, TRELEC se consolida como un referente regional en el sector eléctrico, combinando eficiencia operativa, seguridad y confiabilidad en la transmisión de energía.
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